为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，加强主体责任落实，严格落实“一岗双责”，杨子江总监于2022年9月1日与昆明市食品药品检验所研究部署2022年下半年党风廉政建设工作。

首先昆明市所主要负责人汇报巡察整改工作开展情况和廉政风险点排查和风险防控措施制定情况。组织开展“坚持问题导向 落实巡察整改”主题党日活动，传达学习昆明市市场监督管理局巡察整改会议精神，对巡察反馈的问题进行逐条学习和对照排查，安排部署整改落实具体工作。要求全体干部职工切实提高认识，坚持问题导向，强化责任担当，认真对照巡察反馈问题，制定整改措施，从严从实推动问题整改落到实处，确保做到即知即改、真改实改、全面整改。同时认真组织干部职工深入研究工作中的廉政风险点，根据巡察反馈意见和当前新形式、新任务、新要求，认真制定风险防控措施，切实做到一人一表，全员覆盖。

其次昆明市所主要负责人安排部署2022年下半年党风廉政建设工作，提出以下三点要求：一是坚持问题导向，全力整改到位。深入分析原因、仔细查找症结，针对巡察反馈的具体问题，举一反三、全员参与、上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。二是注重相互结合，巩固整改成果。坚持把落实整改与党风廉政建设结合起来，教育干部职工知敬畏、明底线、守规矩，做到不能腐、不想腐、不敢腐。三是推进制度建设，筑牢廉洁自律防线。持续推动建章立制，不断提升制度规范系统性、协同性，切实加强内部管理。

最后分管领导杨子江总监提出以下四点要求。一是提高政治站位，全面落实巡察整改工作。聚焦问题，研究制定整改措施，认真做好巡察整改“下半篇文章”，落实到人，立行立改。二是对标对表，抓好各项责任目标落实。任务分解到人，层层传导压力，压实责任。三是开展警示教育，做到警钟长鸣。深入开展警示教育，用身边事教育身边人，筑牢拒腐防变的思想道德防线。四是抓好制度建设，做好风险防控。进一步建立健全各项规章制度，完善长效机制，做好风险防控措施。