为让新职工更好地了解药检文化,系统学习管理制度,尽快转变角色融入岗位,3月10日至11日,云南省食品药品监督检验研究院组织新职工开展了为期2天的入职培训。
培训期间,院领导通过单位概况、药检机构介绍、药检文化讲解,职业感悟分享等内容,鼓励新职工坚守目标和初心,传承“为民、求是、严谨、创新”的药检精神,快速融入工作、实现成长,做一名合格的新“药检人”。来自院内14个部门的负责人和技术骨干则分别结合各部门的工作职责、规章制度、体系文件、工作流程等方面内容为新进职工进行了系统培训,多角度、全方位深入介绍了省药检院各项工作情况。培训中,老师们还通过与新职工的互动交流,激发新职工培训积极性,让新职工尽快熟悉工作环境,融入团队。
院党委委员、副院长石廷斌在培训总结发言中对新职工的工作和生活提出希望与要求,希望他们大力弘扬药检文化,传承好团结谦让、互助奉献、严谨公正的药检精神,在未来的工作中做一个有情怀、守规矩、有底线、有格局、有定力、有作为的人,努力在岗位上奋斗建功,展现自己的青春风采。